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jeudi 26 janvier 2012

Propositions faites par le groupe de travail.

Aujourd'hui, s'est tenu le groupe de travail présidé par l'Inspecteur d'Académie de la Creuse.
Il a tout d'abord été rappelé que l'excédent académique additionné aux suppressions de postes menées par le gouvernement n'étant pas compensés par les départs à la retraite, cela ne faciliterait en aucun cas les mouvements des personnels vers d'autres départements et envennime bien sûr la situation des personnels bloqués dans des départements déficitaires comme le nôtre. A vrai dire nous nous en doutions un peu.........

Les propositions retenues par l'Inspecteur d'Académie de la Creuse pour les transmettre au Recteur sont les suivantes :
- Calibrer différement l'affectation des futurs stagiaires c'est-à-dire, stagiériser en Creuse un peu plus de personnel que ce qu'aurait besoin le département de manière à produire un petit excédent.

- Faire une phase d'ineat/exeat à la même date (ou presque) dans les trois départements de manière à gérer au mieux les transferts d'effectifs entre les trois départements en priorité.

- Intervenir sur le calibrage au niveau académique pour créer là encore un excédent en Creuse.
D'abord pour le mouvement informatisé, l'Inspecteur d'Académie a pour objectif de proposer 5 possibilités de mutations vers la Haute-Vienne, 3 vers la Corrèze, et 3 vers le Puy de Dôme puisque ce sont départements les plus demandés et qui sont demandés par les personnes ayant les plus forts barèmes.

Puis, pour la phase des ineat/exeat, l'Inspecteur d'Académie a pour objectif de proposer 5 sorties dans le sens Creuse/Haute-Vienne. Il n'a pas transmis les chiffres concernant les sorties vers la Corrèze.

Ces propositions sont validées par les personnes présentes au groupe de travail (syndicats et représentants du personnel) et seront faites par l'Inspecteur d'Académie de la Creuse dans les plus brefs délais au Recteur de manière à ce que ce dernier les accepte (ou pas) et les transmette à son tour au niveau ministériel.
Le Ministère "devrait" prendre une décision rapidement et peut-être alors pourrions-nous profiter de l'application des propositions acceptées pour le mouvement informatisé qui se déroule en ce moment.

Si cette année, nos syndicats ont été conviés pour travailler avec l'Inspecteur sur des propositions concrètes et que cela est tout de même une belle avancée dans la coopération pour faire bouger les choses, il convient de rappeler aussi que ni l'Inspecteur ni les syndicats ni le Recteur ne sont maîtres de ce qui sera décidé au niveau ministériel et que les décisions peuvent s'avérer tout aussi décevantes que l'année dernière................. à suivre.

jeudi 19 janvier 2012

Groupe de travail....peut-être enfin des propositions concrètes...

Le groupe de travail finalisant le projet de faire de la Creuse un département où muter est possible, nous est annoncé pour le 26 janvier.
Mais muter sera-t-il vraiment réalisable après les propositions faites au Ministère ?
Trop de déceptions ces dernières années nous amènent à y croire avec prudence. A suivre.

lundi 9 janvier 2012

Réponse de M. Hollande

En septembre, nous avions contacté monsieur Hollande (voir la lettre ici) pour lui parler de nos difficultés de mutations.
M. Hollande a alors décidé de contacter M. le Recteur.
Voici une copie de la lettre qu'il lui a adressé.
Espérons que monsieur le Recteur saura apporter à notre cas toute l'attention que l'on espère...